Мотивація: що це таке і від чого вона залежить?

Відео: Музика для тренувань. Правий російський реп. Спорт мотивація (2016) №16

Види мотивації. Від чого залежить мотиваци?

Незважаючи на те, що мотивація кожного конкретного дії включає в себе цілу сукупність різних мотивів, фахівці виділяють основні види мотивації за трьома визначальним ознаками.

1. За своїм відношенням до змісту дії мотивація буває

- внутрішня, спрямована безпосередньо на зміст дії (своєчасне виконання плану гарантує отримання премії, регулярні заняття спортом допоможуть сформувати привабливу фігуру) -
- зовнішня, що безпосередньо не пов`язана зі змістом дії, але залежить від результатів дії (в зв`язку з отриманням премії з`являється можливість з`їздити у відпустку на престижний курорт, спортивна фігура привертає увагу протилежної статі і т.д.).

2. Мотивації можуть відрізнятися за суб`єктивною оцінкою наслідків дії. Наші вчинки можуть визначатися:

Відео: Секрети і таємниця успіху мільйонерів, як стати мільйонером і розбагатіти

- позитивною мотивацією, спрямованою на досягнення сприятливого результату (якісне виконання своєї роботи заради отримання премії, підвищення по кар`єрних лестніце- вдосконалення майстерності з метою отримання головного призу на конкурсі і т.д.) -

- негативною мотивацією, спрямованою на запобігання негативних наслідків (стараннотрудитися, щоб уникнути штрафу, догани, позбавлення премії, увольненія- вивчити бойові мистецтва, щоб не бути побитим, приниженим, ображеним і т.д.) -

3. Мотивації так само відрізняються тривалістю впливу. Наші вчинки можуть підкріплюватися:

- стійкої мотивацією, що має досить тривалий період дії (кар`єрне зростання, регулярна премія, висока заробітна плата і т.д.) -

Відео: Мотивація на успіх дій все залежить від тебе

- нестійкою мотивацією, спрямованою на досягнення якогось конкретного результату (премія за виконання термінового замовлення, досягнення певної посади і т.д.).

Якщо керівнику будь-якого підприємства вдасться дуже грамотно мотивувати своїх співробітників чіткими і зрозумілими критеріями оцінки їх діяльності, як в грошовому еквіваленті, так і в плані просування по кар`єрних сходах, то таке підприємство просто приречене на успіх і процвітання.